El Foro ofrece un espacio de encuentro e intercambio de experiencias y conocimientos entre empresas, instituciones, estudiantes y personas egresadas de la Universidad de Oviedo.

El Foro de Empleo es una apuesta de la Universidad de Oviedo por la transferencia de talento como vía para aumentar el impacto de la institución sobre la sociedad, construyendo puentes entre las aulas y el mercado laboral. Invertir en talento joven es invertir en un futuro mejor.

Para el estudiantado y personas egresadas de la Universidad de Oviedo

El foro de empleo es una oportunidad para:

  • Mejorar su curriculum vitae construyendo un perfil enriquecido de talento.
  • Mejorar sus competencias transversales (soft skills).
  • Conocer y contactar con las empresas e instituciones presentes en el Foro.
  • Participar en talleres prácticos relacionados con la empleabilidad.
  • Mejorar su curriculum vitae gracias al asesoramiento de expertos en recursos humanos.
  • Mejorar su perfil de LinkedIn por medio del asesoramiento de profesionales.
  • Mejorar sus competencias para afrontar entrevistas de trabajo
  • Participar en procesos de reclutamiento ofrecidos por las empresas presentes en el Foro.
  • Prepárate para el Foro de Empleo siguiendo los consejos de las orientadoras laborales de Herramientas para el Empleo TalentUO

 

Para las empresas e instituciones participantes

El Foro les permite:

  • Apostar por el talentUO, talento de la Universidad de Oviedo.
  • Comunicar información corporativa y perfiles profesionales de su interés.
  • Contactar con el estudiantado y personas egresadas a través de su presencia en los stand.
  • Captar talento y personas con habilidades emprendedoras para sus equipos de trabajo.
  • Desarrollar talento y personas con habilidades emprendedoras para sus equipos de trabajo.
  • Utilizar la plataforma de empleo de la Universidad de Oviedo para mostrar sus ofertas laborales y captar TalentUO.
  • Agotadas las plazas disponibles para empresas, por lo que el periodo de inscripción queda CERRADO. Si alguna entidad estuviese interesada en participar, deberá contactar con la organización para que su solicitud sea registrada y pasará a una lista de reservas. Consulte aquí el Dossier informativo empresas.

Empresas e instituciones Amigas del Foro de Empleo

 Empresas zona networking

Programa

Horario del evento
10.00 a 14.00h. y de 16.00 a 19.00h.

INHABILITADO
Sala de Cristal

Día 6 de marzo

10.30 – 11.30h.

Conferencia “Búsqueda laboral 3.0: Cómo iniciar tu carrera profesional en 2024”

Carla Lazo, la cara detrás de @uncafeconrrhh y profesional de Recursos Humanos
Presenta:  D. Santiago Fernández López. Director Gerente. Fundación Universidad de Oviedo

12.00 – 13.00h.

Acto oficial de inauguración del 21 Foro de Empleo

  • María Calvo. Presidenta. Federación Asturiana de Empresarios
  • Leticia González, Concejala de Gobierno, de Economía, Transformación Digital y Políticas Sociales. Ayuntamiento de Oviedo
  • Begoña López. Directora-Gerente del Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias. Gobierno del Principado de Asturias
  • Ignacio Villaverde. Rector. Universidad de Oviedo

Presenta: Dña. Begoña Cueto Iglesias. Vicerrectora de Transferencia y Relaciones con la Empresa. Universidad de Oviedo

13.00 – 14.00h. // SALA DE CRISTAL

Presentaciones corporativas empresas

  • 13.00h. Caja Rural de Asturias: “Presentación corporativa empresa”. Tamara Campa. Directora de Personas y Mejora continua
  • 13.10h. GRUPO atu: “Programa Generación Digital AGENTES DEL CAMBIO – Escuela de Organización Industrial”. Juan Manuel Sánchez. Director de Comunicación y Relaciones Institucionales GRUPO atu – Asturias
  • 13.20h. Chemours Spain, S.L.: “Chemours Spain – Una compañía química diferente”. Amelia Ozores. HR Manager
  • 13.30h. Corteva Agriscience: “Cultivando El Progreso desde Corteva en Asturias”. Fernando Cuervo. Global Improvement Manager
  • 13.40h. IFF Nutrition and Biosciences Ibérica, S.L.: “Unlocking Opportunities: IFF Presents”. Beatriz García, Responsable del Centro de Servicios de Finanzas de Asturias y líder del emplazamiento de IFF en Asturias. Susana Díez, Responsable de Recursos Humanos. Bárbara Jiménez, Departamento de Adquisición de Talento, Recursos Humanos. Guillermo García, Departamento de Adquisición de Talento, Recursos Humanos. Delia Fernández, Analista financiera
  • 13.50h. Corporación Alimentaria Peñasanta: “Únete a un equipo de la leche”. Vicente Celemín. Responsable de selección y desarrollo

14.00-16.00h. CIERRE DE INSTALACIONES

16.30 – 17.30h. // SALA DE CRISTAL

Mesa redonda Perfiles económico-sociales: ¿qué buscan y ofrecen las empresas del Foro?

  • Abel Martínez. Equipo de Captación de Talento de ABANCA
  • Carmen González. Global Shared Service Center Leader. Responsable del Centro Global de Servicios de Asturias. Axalta
  • Marian Hurlé. HR Business Partner de Merkle Spain
  • Tamara Campa. Directora Departamento de Personas y Mejora Continua. Caja Rural de Asturias

Modera: Carmen Benavides. Decana Facultad de Economía y Empresa. Universidad de Oviedo

17.30 – 18.30h. // SALA DE CRISTAL

Mesa redonda Perfiles de humanidades y sociales: ¿qué buscan y ofrecen las empresas del Foro?

  • Marisa González. Directora en Asturias de GRUPO Atu y coordinadora en Asturias del Programa Generación Digital Agentes del Cambio
  • Alejandra Cascalla. HR Business Partner. Leroy Merlín
  • Andrea Fernández. Talent Acquisition Consultant EMEA. Corteva Agriscience
  • Leticia Diaz. Representante departamento de recursos humanos del centro global de servicios en Asturias. Celanese

Modera: D. Pablo Huerga. Vicedecano de Calidad, Nuevas Titulaciones e Inves gación de la Facultad de Filoso a y Letras. Universidad de Oviedo

Día 7 de marzo

10.30 – 11.30h. // SALA DE CRISTAL

Mesa Acto institucional de Igualdad: “Rompiendo el Techo de Cristal”

  • María Jesús Álvarez. Directora Ins tuto Asturiano de la Mujer
  • Amelia Ozores. HR Manager. Chemours Spain
  • Diana Gato. Responsable de Formación, Desarrollo y Talento. Saint Gobain Glass
  • Marian Hurlé. HR Business Partner. Merkle Spain
  • Eva Pando. Directora. Fundación Caja Rural de Asturias

Modera: Paz Menéndez. Directora Área de Igualdad. Universidad de Oviedo

11.30 – 12.30h. // SALA DE CRISTAL

Presentaciones corporativas empresas

  • 11.30h. Saint Gobain: “Saint-Gobain – Making the World a Be er Home”. Fernando Ledesma. Director atracción de talento para España, Portugal & Marruecos
  • 11.40h. EDP España: “Earth is calling”. Paulo Villamil, Jefe de Proyectos de Transición en el departamento de Aceleración de Generación
  • 11.50h. Norvento Enerxía: “Tecnología Innovadora y Sostenible: El Presente y Futuro de Norvento”. Víctor Sánchez. Ingeniero de Electrónica de Potencia
  • 12.00h. ArcelorMi al España: “Horizontes de la Innovación en el Acero: Fabricación adi va”. Nuria María Pérez. Líder del Laboratorio de Fabricación de Adi va en ArcelorMi al I+D Avilés
  • 12.10h. Indra Sistemas S.A.: “Porque en Indra, transformamos el futuro”. Sergio De Madrid. Técnico de selección
  • 12.20h. NTT DATA: “#DigitalLovers”. Rodolfo Iglesias, IT Recruiter

12.30 – 13.30h. // SALA DE CRISTAL

Mesa redonda “Perfiles técnicos: ¿qué buscan y ofrecen las empresas del Foro?

  • Alba Gómez. HR Business Partner. Norvento Enerxía
  • Carlos González-Sainz. Responsable de equipos de desarrollo de aplicaciones. ArcelorMi al España.
  • Jorge González. Director de I+D+i . Talleres Zitrón
  • Marta Codrean Vlasiuc. Recursos Humanos. Nerea Gonzalez Alonso. Coordinadora TI. Caja Rural de Asturias.

Modera: Inés Suárez Ramón. Directora Escuela Politécnica de Ingeniería de Gijón. Universidad de Oviedo.

14.00-16.00h. CIERRE INSTALACIONES

16.00 – 17.00h. // SALA DE CRISTAL

Presentaciones corporativas empresas

  • 16.00h. Capgemini España: “Capgemini. Reescribe el futuro a nuestro lado”. Estela Menéndez. Perform and Transform Office Head
  • 16.10h. TKE: “Welcome to the future of urban mobility”. Cecilia Palacio. TKE – Business Development
  • 16.20h. Merkle Spain: Marián Hurlé. HR Business Partner
  • 16.30h. Talleres Zitrón: “Presentación Talleres Zitrón”. Pedro Pablo Arrieta. Director de operaciones
  • 16.40h. Leroy Merlin: “Leroy Merin EVP”. Carlos Gustavo Morán. Director de enda
  • 16.50h. Ayuntamiento de Gijón: “Programas y Servicios de la Agencia”. Carla Álvarez, Directora de Área de Empleo y Joaquín Miranda, Jefe Departamento de Orientación Laboral

17.00 – 18.00h. // SALA DE CRISTAL

Conferencia “Gestión de la motivación y mantenimiento del talento”

Presenta: Dña. Begoña Cueto Iglesias. Vicerrectora de Transferencia y Relaciones con la Empresa de la Universidad de Oviedo

Talleres

Día 6 de marzo

11.30 – 12.30h. // TALLERES

Revisión de CV y Perfil de LinkedIn con expertos/as en RR.HH.

Busca en el plano del Foro el espacio “Tu marca personal”

11.00 – 12.00h. // TALLERES

Speed Job Dating

Busca en el plano del Foro el espacio “Laboratorio de Empresas”

12.00 – 13.30h. // TALLERES

Taller TalentUO. Estrategias de búsqueda de empleo

Sala 1. Planta primera

  • Ana Belén Marcos. Orientadora laboral FUO. Proyecto “Herramientas para el Empleo TalentUO”

12.30 – 13.30h. // TALLERES

Entrevistas inversas (sesión para perfiles técnicos)

Busca en el plano del Foro el espacio “Laboratorio de Empresas”
Empresas participantes:

  • Alisys Digital
  • ArcelorMittal España
  • Capgemini España
  • RHI Magnesita
  • Talleres Zitrón
  • TKE

16.30 – 17.30h. // TALLERES

Revisión de CV y Perfil de LinkedIn con expertos/as en RR.HH.

Busca en el plano del Foro el espacio “Tu marca personal”

17.30 – 18.30h. // TALLERES

Revisión de CV y Perfil de LinkedIn con expertos/as en RR.HH.

Busca en el plano del Foro el espacio “Tu marca personal”

16.30 – 17.30h. // TALLERES

Entrevistas inversas (sesión para perfiles sociales y/o humanidades)

Busca en el plano del Foro el espacio “Laboratorio de Empresas”
Empresas participantes:

  • Celanese
  • Corteva Agriscience
  • GRI (Gabinete de Recolocación Industrial)
  • GAM Soluciones
  • GRUPO atu Digitalización
  • Saint-Gobain

14.00-16.00h. CIERRE DE INSTALACIONES

16.30 – 17.30h. // TALLERES

Entrevistas inversas (sesión perfiles sociales y humanidades)

Busca en el plano del Foro el espacio “Laboratorio de Empresas”

16.30 – 17.30h. // TALLERES

Revisión de CV y Perfil de LinkedIn con expertos/as en RR.HH.

Busca en el plano del Foro el espacio “Tu marca personal”

17.30 – 16.30h. // TALLERES

Revisión de CV y Perfil de LinkedIn con expertos/as en RR.HH.

Busca en el plano del Foro el espacio “Tu marca personal”

Día 7 de marzo

10.30 – 11.30h. // TALLERES

Taller “Todo lo que necesito saber para firmar mi primer contrato de trabajo”

Sala 1. Planta primera.

  • Graciano Amador Maujo. Tesorero Colegio de Graduados Sociales de Asturias

Colaboran: UGT Asturias, CCOO Asturias, Ins tuto Asturiano de la Juventud

10.30 – 11.30h. // TALLERES

Revisión de CV y Perfil de LinkedIn con expertos/as en RR.HH.

Busca en el plano del Foro el espacio “Tu marca personal”

11.00 – 12.00h. // TALLERES

Speed Job Dating

Busca en el plano del Foro el espacio “Laboratorio de Empresas”

11.30 – 12.30h. // TALLERES

Revisión de CV y Perfil de LinkedIn con expertos/as en RR.HH.

Busca en el plano del Foro el espacio “Laboratorio de Empresas”

12.00 – 13.30h. // TALLERES

Taller “Cómo afrontar con éxito las entrevistas de trabajo”

Sala 1. Planta primera

  • Beatriz Blázquez García. Consultora de RRHH y Empleabilidad. AEDIPE Asturias

12.30 – 13.30h. // TALLERES

Entrevistas inversas (sesión para perfiles de ciencias, sanitarios, química, biología)

Busca en el plano del Foro el espacio “Laboratorio de Empresas”

  • Axalta
  • Cafento
  • Corporación Alimentaria Peñasanta
  • EDP España
  • IFF Nutri on and Biosciences Ibérica, S.L.
  • Mantequerías Arias

14.00-16.00h. CIERRE INSTALACIONES

Estos son los servicios gratuitos que estarán a disposición de estudiantes y personas ya tituladas

INHABILITADO
Espacio tu marca personal
  • Revisión personalizada de CV por profesionales en RR.HH.
  • Revisión personalizada de Perfil de LinkedIn por profesionales en RR.HH.

Servicio gratuito de revisión personalizada de currículum y de perfil LinkedIn por parte de profesionales en Recursos Humanos de las empresas participantes en el Foro, organizado en colaboración con AEDIPE Asturias.

El servicio se prestará previa inscripción y, en el caso de la revisión de CV, requerirá adjuntar un pdf del mismo en el momento de reservar tu plaza. El tiempo asignado para cada revisión será de 20 minutos.

Sesiones programadas e inscripciones

Plazas limitadas. En breve habilitaremos los enlaces para la inscripción telemática a esta actividad.

Día 6 de marzo

11.30 – 12.30h.
Revisión de CV y Perfil de LinkedIn con expertos/as en RR.HH.

16.30 – 17.30h.
Revisión de CV y Perfil de LinkedIn con expertos/as en RR.HH.

17.30 – 18.30h.
Revisión de CV y Perfil de LinkedIn con expertos/as en RR.HH.

Día 7 de marzo

10.30 – 11.30h.
Revisión de CV y Perfil de LinkedIn con expertos/as en RR.HH.

11.30 – 12.30h.
Revisión de CV y Perfil de LinkedIn con expertos/as en RR.HH.

Laboratorio de entrevistas

Queremos que adquieras competencias que te permitan destacar en los procesos de entrevista. Por ello, te proponemos varios talleres, con diferentes formatos, que ayudarán a entrenar tus habilidades de comunicación, para que aprendas a prepararte para una entrevista y dispongas de herramientas para enfrentarte a las preguntas más incómodas de las y los seleccionadores.

Speed Job Dating: Taller de entrenamiento de entrevistas, en el que interactuarás con responsables de RR.HH. de las empresas participantes en el Foro. En sesiones cronometradas de una hora, las personas participantes en la actividad (previa inscripción) pasarán por diez puntos de entrevista diferentes, de manera que podrán entrenar, con una decena de interlocutores distintos, sus estrategias para afrontar con éxito una entrevista de trabajo.

Entrevista inversa: Se trata de una nueva tendencia en los procesos de selección que se está poniendo de moda para aquellos sectores en los que es complicado captar talento y queremos experimentar con ella en el Foro de Empleo. El método consiste en que sea la empresa la entrevistada por la persona candidata. En un formato de conversación, más cómodo y distendido que una entrevista al uso, la persona candidata describirá su perfil y sus intereses profesionales y lanzará preguntas a las empresas del Foro participantes para conocer sus políticas y el tipo de puestos que podría ocupar en ellas. El taller se ofertará con plazas limitadas y las personas que se inscriban recibirán apoyo de nuestras orientadoras laborales para preparar la entrevista, mediante un taller de apoyo previo al Foro.

 Taller de preparación de entrevista de trabajo, para que sepas qué pasos previos debes dar antes de una entrevista de trabajo y prepararte para saber qué y cómo responder a las preguntas más incómodas.

Sesiones programadas e inscripciones

Plazas limitadas. En breve habilitaremos los enlaces para la inscripción telemática a esta actividad.

Día 6 de marzo

11.00 – 12.00h.
Speed Job Dating

12:30 – 13.30h.
Entrevistas inversas (sesión perfiles técnicos)

16.30 – 17.30h.
Entrevistas inversas (sesión perfiles sociales y humanidades)

Día 7 de marzo

11.00-12.00h.
Speed Job Dating

12.30-13.30h.
Entrevistas inversas (sesión perfiles sanitarios, Química, Biología)

12.00-13.00h.
Taller “Cómo afrontar con éxito las entrevistas de trabajo”
Sala 1. Planta primera.

  • Beatriz Blázquez García. Consultora de RRHH y Empleabilidad. AEDIPE Asturias
Prepárate para el mercado de trabajo

Día 6 de marzo

11.30 – 12.30h.
Taller TalentUO. Estrategias de búsqueda de empleo (orientación laboral)
Sala 1. Planta primera

  • Ana Belén Marcos Álvarez. Orientadora laboral Herramientas para el Empleo TalentUO
  • Patricia Martín Velasco. Orientadora laboral Herramientas para el Empleo TalentUO

¿No sabes por dónde empezar en tu búsqueda de empleo? En este taller te contamos “los imprescindibles”, las diferentes estrategias de búsqueda y las acciones y herramientas necesarias para aumentar tus posibilidades de encontrar empleo. Taller impartido por las orientadoras del proyecto «Herramientas para el Empleo TalentUO».

Plazas limitadas. En breve habilitaremos los enlaces para la inscripción telemática a esta actividad.

Día 7 de marzo

10.30 – 11.30h.
Taller “Todo lo que necesito saber para firmar mi primer contrato de trabajo
Sala 1. Planta primera

  • D. Fernando Pintueles García. Vicepresidente Primero del Colegio de Graduados Sociales de Asturias.

Colaboran: UGT Asturias, Instituto Asturiano de la Juventud

¿En qué debo fijarme al firmar mi contrato de trabajo? ¿Cuáles serán mis derechos y obligaciones? ¿Dónde se regula el salario que cobraré o cuál será mi base de cotización y para qué sirve? ¿Cuáles son los principales conceptos salariales de mi nómina?
Todo esto y mucho más aprenderás en este taller impartido por el Colegio de Graduados Sociales de Asturias. Cuestiones prácticas y muy útiles, para que camines con seguridad hacia el mercado de trabajo.

 

Plazas limitadas. En breve habilitaremos los enlaces para la inscripción telemática a esta actividad.

Contacto

Fundación Universidad de Oviedo, M.P.

C/ Principado, 3, 4ª planta 33007 Oviedo

985 104 927